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团省委新浦京官网进一步推进团干部直接联系青年工作实施方案
时间:2016-11-09 17:39    发布者:    浏览量:14618

我省团干部直接联系青年工作已于6月份正式启动,为进一落实李源潮副主席新浦京官网“群团干部直接联系服务群众,要突出工作对象,加强服务内容,提高联系服务的质量”指示要求,更好的推进落实“1+100”、“4+1”等团干部直接联系青年工作制度,结合全省目前工作开展实际,制定以下实施方案

一、新浦京官网“1+100”工作制度

目前,团中央对“1+100”工作主要通过“1+100”工作管理系统进行评判、考核。目前,全省该项工作主要存在团组织覆盖不够全面、团干部联系青年不够活跃等问题,直接导致全省“1+100”工作热度不高,在全团排名偏后。下一步,大家将从团省委机关做起,加强领导、落实责任。

(一)加强工作组织领导

1.团干部直接联系青年工作由各级团组织的主要负责人作为第一责任人,团的组织部门作为牵头部门。团省委方面由副书记徐永胜同志负责此项工作,建立由组织部、办公室、宣传部、城工部、学校部、机关党委参与实施的团干部直接联系青年工作联席会议制度,切实发挥省、市、县三级团的领导机关组织领导职责。

2.组织部负责,确定1名“1+100”工作管理系统管理员;起草编写“1+100”工作手册,对“1+100”工作具体落实及“1+100”工作管理系统使用方法进一步明确,并下发各级团组织。

3.宣传部负责,制作“1+100”“4+1”等团干部直接联系青年工作相关政策、活动开展情况等内容的微博、微信,利用H5等新媒体手段向外界进行及时发布。

4.各市、县团委要参照团省委做法认真进行工作动员和部署,确定一名岗位相对稳定的干部担任“1+100”工作管理系统管理员,并按附件2格式上报团省委组织部。

(二)进一步扩大团组织覆盖

1.团省委机关层面,由组织部负责将研究中心、希翼办等直属单位团干部及机关各部(室)挂职干部信息录入“1+100”工作管理系统,进一步完善团干部覆盖面。

2.省级层面,通过向相关部门开放系统管理员账户,由组织部负责在系统中建立团省委各直属团工委(含驻外团工委)组织体系,并将其所属专、挂、兼职团干部信息录入系统;由办公室负责在系统中建立团省委直接联系的社会组织团组织体系,并将其所属专、挂、兼职团干部信息录入系统;由宣传部负责在系统中建立各互联网行业单位团组织体系,并将其所属专、挂、兼职团干部信息录入系统;由城工部负责在系统中建立各省属企业、机关事业单位及直接联系的非公企业团委组织体系,并将其所属专、挂、兼职团干部信息录入系统;由学校部负责在系统中建立团省委直接联系的大专院校团委及省属中学中职团委组织体系,并将其所属专、挂、兼职团干部信息录入系统。根据团干部调离、转岗等情况进行随时的编辑和补录,确保数据动态实时更新。

3.市、县级层面,进一步扩大系统中团组织覆盖面,将所属乡镇(街道)、村(社区)企业、机关事业单位、学校、社会组织等单位团组织、团干部全部录入“1+100”工作管理系统,并根据团干部调离、转岗等情况进行随时的编辑和补录,确保数据动态实时更新。

(三)按照要求完成直接联系青年数量

1.组织部牵头并负责督导全省团干部直接联系青年落实情况,办公室、宣传部、城工部、学校部分别负责联系并督促各自所负责团组织的联系青年录入情况。全省专、挂职团干部录入系统的联系青年数量不少于150人,兼职团干部联系不少于20人。

2.各市、县级团委负责督导各自团的领导机关及下级各类团组织团干部录入青年数量,确保达到联系青年的数量要求。

(四)进一步增强联系青年活跃度

1.宣传部负责,每月第一周以通知形式下发当月全省团干部联系服务青年工作活动主题,全省各级团组织和广大团干部围绕当月主题开展联系服务青年工作。

2.全省各级团干部在“1+100”工作管理系统的“青年活动”板块中,每周记录不少于1次线上活动,每月记录不少于2次线下活动;在“精彩时刻”板块中,每月上传不少于2张活动相关照片;在“精华分享”板块中,每月上传不少于1篇推荐文章;在“基层感悟”板块中,每月上传不少于1篇工作体会。

3.组织部牵头并负责督导全省团干部系统录入情况,每月对团省委机关及各市(区)为单位系统录入情况进行检查并下发工作通报。办公室、宣传部、城工部、学校部分别负责联系并督促各自所负责团组织的录入情况,各市、县级团委负责督导各自团的领导机关及下级各类团组织团干部录入工作。

二、新浦京官网“4+1”工作制度

(一)开展组织动员。团省委机关和各市、县团委要参照陕团办发(2013)81号文件要求,在省、市(区)、县(市、区)三级团委机关专职团干部及省、市级直属团组织专职团干部中进一步动员并持续开展“团干部到社区团支部报到”活动,即团干部在居住地社区兼任团支部副书记,深入社区一线开展工作,引导和协助社区做好团的工作,实现团干部每周在机关工作4天、在基层工作1天。

(二)更新联系社区。由组织部负责牵头,按照就近、就便原则,对目前团省委机关、直属单位、省直各工委及市、县团的领导机关专职团干部所联系的社区进行更新。各市级团委参照附件3格式进行填写并上报团省委组织部。由团省委机关党委负责机关干部联系社区统计工作。

(三)明确工作任务。

主要有以下工作任务:

1.一般情况下,每周五作为团干部社区报到日,除平时帮助引导工作外,当天集中前往所到联系社区团支部报到。

2.将个人的手机号码、实名微博、办公室房间号、电子邮箱和联系社区名称及地址在社区内进行“五公开”,每个工作周期内联系访谈不少于50名社区基层团干部和普通青年。

3.做好到社区团支部报到的工作记录,每次报到后认真填写《团干部到社区团支部报到情况统计表》。

4.深入调研所在社区的团情、青情,每个工作周期内形成1篇实证性调研报告,与社区党政负责人就团的工作进行1次深入沟通。

5.每个工作周期内推动新建基层团组织1个,联系、服务、引导1个青年社会组织,至少推动建立1个社区志愿者组织。

6.为社区青年群众办好一些力所能及的实事,每个工作周期内为社区青年群众进行1次宣讲活动,每月在社区组织开展1次志愿服务活动。

以上工作任务由团省委组织部、机关党委及各市负责日常督导检查。其中,团省委组织部负责督导全省整体工作开展情况;团省委机关党委负责督导团省委机关及直属单位干部工作开展情况;各市级团委负责督导所属相关团干部工作开展情况,并结合半年及年终总结,将全市专职团干部开展“4+1”工作情况以文字及证明材料形式进行上报。


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